谷組のSDGsへの取り組み
― 持続可能な未来へ、建設業としてできること ―
株式会社谷組は、「地域に根ざした信頼される建設会社」として、国連が掲げる「持続可能な開発目標（SDGs）」に賛同し、事業活動を通じて社会課題の解決に取り組んでいます。
■ SDGsとは？
SDGs（エスディージーズ：Sustainable Development Goals）とは、2015年に国連サミットで採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」に基づき、2030年までに達成を目指す世界共通の目標です。
「貧困をなくそう」「質の高い教育をみんなに」「エネルギーをみんなに、そしてクリーンに」など、17の目標と169のターゲットで構成されており、すべての人が安心して暮らせる社会を実現するための指針となっています。谷組ではこの理念に共感し、地域社会と共に持続可能な未来を創る企業を目指しています。
建設業として自然環境と調和した地域づくりを目指し、環境保全に取り組んでいます。
• 北海道環境マネジメントシステム（HES）Step1認証取得
• 北海道グリーンビズ認定
• 産業廃棄物の適正管理と削減
• 省エネルギー・省資源の実践と3R（リデュース・リユース・リサイクル）の推進
社員一人ひとりが働きやすい環境づくりを進め、多様な人材が活躍できる職場を目指しています。
• 週休二日制・有給休暇の取得推進などの働き方改革
• 女性技術職の登用と育成
• 外国人技能実習生の受け入れによるグローバル人材の活用
• 「北海道働き方改革推進企業（シルバー認定）」「健康経営優良法人（経産省）」「北海道なでしこ応援企業」など各種認定取得
安全で信頼される工事の提供と、ICT技術の活用による効率化・品質向上に取り組んでいます。
• 法令遵守・安全衛生の徹底
• ICT（情報通信技術）の積極的導入と現場への展開
• 協力会社との連携による品質改善と技術力向上
地域に根ざした建設会社として、地元とのつながりを大切にし、次世代育成や地域貢献にも積極的に取り組んでいます。
• 下川小学校を対象とした「ほんわか教室」や出前授業の実施
• 家庭教育サポート企業としての登録
• 地域イベント・ボランティア活動への参加
• 地元人材の積極採用と育成
谷組はこれからも、SDGsの理念に基づき、地域社会と共に歩み、信頼される企業として持続可能な未来づくりに貢献してまいります。
